Directeur-trice pays au Burkina Faso

Votre expertise peut aider à construire un monde meilleur!

SOCODEVI est une organisation non gouvernementale qui appuie et consolide des coopératives comme moteurs de développement socioéconomique durable et inclusif. Notre objectif est d’améliorer les conditions de vie des familles dans les pays dans lesquels nous intervenons

Joignez notre équipe et contribuez à mener des projets de coopération qui deviendront des réalisations au profit de populations plus pauvres partout sur la planète au sein d’une organisation innovante, dynamique et en pleine croissance !

Lieu de travail

Ouagadougou, Burkina Faso

Mandat

Vous assumerez un rôle de leadership dans la programmation du Burkina Faso, notamment sur le projet FAED, en vous assurant que les opérations quotidiennes respectent et incarnent la mission, les objectifs et les orientations stratégiques de SOCODEVI. Relevant du directeur adjoint au programme international, vous aurez à gérer le personnel, superviser des projets et le développement de la programmation tout en vous assurant de suivre les lois nationales ainsi que les règlements des bailleurs. En gardant le contact avec la direction au siège social canadien, vous fournirez des rapports sur les activités, effectuerez les contrôles financiers appropriés et représenterez l’organisation lors des réunions et évènements officiels.

Fonctions

• Préparer les plans de travail et budgets annuels, les rapports narratifs semestriels et annuels et tout autre rapport;
• Gérer les plans de travail et les ressources humaines, matérielles et financières mises à votre disposition de façon à atteindre les résultats de manière efficiente;
• Gérer les ressources humaines du projet;
• Développer des relations et gérer l’interface avec les institutions gouvernementales, bailleurs de fonds, institutions internationales, ONG et les différents projets du Burkina Faso et dans la sous-région pouvant contribuer à l’atteinte des résultats;
• Appliquer les normes, procédures et stratégies de SOCODEVI;
• Coordonner les missions des personnes-ressources, des institutions membres et (ou) des personnes consultantes (canadiennes et nationaux);
• Développer les politiques et manuels d’opération relatifs à l’octroi des fonds du projet aux partenaires et mettre en place les mécanismes de contrôle et de suivi nécessaires à la gestion de ces fonds;
• Assurer la gestion de la sécurité pour l’ensemble des activités de SOCODEVI au Burkina Faso;
• Élaborer les objectifs et assurer le leadership du développement des affaires au Burkina Faso.

Profil

• Baccalauréat ou maîtrise en gestion de projet, administration, développement de coopératives, économie, environnement, ou toute autre formation pertinente;
• Expérience professionnelle d’au moins 10 ans pertinente aux fonctions, dont au moins 5 ans d’expérience de gestion/direction de projet et 5 années d’expérience terrain en Afrique de l’Ouest;
• Expérience au Burkina Faso, un atout;
• Habiletés démontrées en direction et gestion de projets et de programmes, notamment de projets financés par Affaires mondiales Canada;
• Expérience en développement rural, agriculture, environnement, développement organisationnel, en gestion coopérative et en transfert de compétences;
• Expérience et capacité démontrée en représentation et développement des affaires et de partenariats;
• Excellentes aptitudes pour les communications verbales et écrites;
• Excellente maîtrise de l’anglais et du français ainsi qu’une connaissance fonctionnelle de l’espagnol;
• Disponibilité pour effectuer de nombreux déplacements dans la région.

Conditions d’emploi

• Date approximative de mobilisation au Burkina Faso : Février 2025
• Déplacements internationaux ou à l’intérieur du pays : 10%
• Poste accompagné : Possibilité d’être accompagné-e (conjoint-e seulement)

Nous offrons une rémunération concurrentielle, une gamme complète d’avantages sociaux et une super équipe de travail ! Votre motivation et vos expériences connexes peuvent faire toute la différence !  Si le poste vous intéresse mais que vous n’avez pas toutes les compétences demandées, s’il vous plaît, envoyez-nous quand même votre candidature !

Nous respectons les principes d’équité en matière d’embauche. Comme pour tous nos postes, nous encourageons les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Conformément à son Code de conduite, SOCODEVI adopte une politique de Tolérance zéro en matière de harcèlement, d’exploitation et d’abus sexuels.

Les personnes intéressées devront envoyer leur candidature comprenant un CV et une lettre de présentation par courriel à recrutement@socodevi.org. Compte tenu du nombre important de candidatures habituellement reçues, SVP notez que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Faites partie d’une équipe passionnée et engagée. Joignez-vous à l’équipe de SOCODEVI!